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Protection RGPD assurée

Notre mission et notre vision pour les candidats

"Cherchez-vous un nouvel élan professionnel ? Chez Serandivex, nous croyons que chaque candidat mérite une chance honnête et un accompagnement solide pour avancer dans sa carrière. Notre mission : simplifier la recherche d’emploi et donner à chacun les moyens d’avancer."
  1. Priorité à la clarté

    L’expérience utilisateur prime : notre plateforme est conçue pour que chaque étape de la recherche soit fluide, sans surcharge d’informations ou démarches complexes. Nous privilégions la clarté pour vous laisser vous concentrer sur l’essentiel.

  2. Transparence avant tout

    Nous valorisons la transparence dans nos annonces et nos outils : chaque offre, chaque conseil, chaque fonctionnalité est présentée de façon honnête, sans promesses irréalistes ni jargon inutile.
  3. Écoute et adaptation

    Notre approche est humaine : derrière chaque algorithme, il y a une équipe attentive qui adapte et améliore les outils selon vos retours. Nous croyons à l’écoute continue pour mieux répondre à vos besoins.

  4. Respect et sécurité

    Le respect de la vie privée guide nos actions : nous appliquons rigoureusement la législation française et européenne pour garantir la sécurité et la confidentialité de vos données tout au long de votre parcours.

Pourquoi aborder la recherche d’emploi autrement ? Notre philosophie en quelques mots

Notre parcours en quelques étapes

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"On voulait juste rendre la recherche plus lisible."

Lancement à Paris

Serandivex a vu le jour à Paris avec une idée simple : proposer une plateforme qui ne surcharge pas les candidats d’informations et qui met l’accent sur la fiabilité des annonces, adaptées au marché local.

Début de l’aventure
Ouverture nationale
"Écouter les candidats, c’est ce qui a changé la donne."

Premières évolutions majeures

Après le lancement, l’équipe a élargi le service à d’autres régions. Les premiers retours utilisateurs ont permis d’ajuster la plateforme et d’introduire des filtres de recherche plus intuitifs, testés sur plusieurs bassins d’emploi.

"L’adaptation constante, c’est notre moteur."

Nouvelle phase d’accompagnement

Dès 2024, Serandivex propose une assistance personnalisée et des contenus mis à jour en continu pour répondre à l’évolution rapide du marché. Notre équipe reste à l’écoute pour ajuster nos outils en fonction des besoins constatés.

Accompagnement renforcé

Nos valeurs sont le socle de notre plateforme : elles orientent nos choix et garantissent un service cohérent, centré sur l’humain, la sécurité et l’efficacité. Chacune guide notre engagement quotidien auprès des chercheurs d’emploi.

Partenariat et respect

Nous croyons aux partenariats équitables et à une collaboration franche avec les candidats et recruteurs. Notre engagement repose sur le dialogue, le respect mutuel et l’absence de promesses intenables.

Innovation utile

Serandivex encourage l’innovation pratique, celle qui simplifie concrètement la recherche d’emploi. Nous privilégions l’amélioration continue des outils, en restant toujours proches des réalités terrain.

Protection des données

La sécurité des données personnelles n’est pas un accessoire : c’est un engagement au quotidien. Nous respectons strictement le RGPD et protégeons chaque information confiée sur notre plateforme.

Communauté engagée

Nous avons à cœur de bâtir une communauté ouverte, solidaire et bienveillante, où chaque utilisateur trouve sa place. Les retours sont accueillis avec sérieux, car c’est ensemble que le service progresse.

L’équipe derrière la plateforme

Qui se cache derrière Serandivex ? Une équipe qui connaît les réalités du marché de l’emploi en France et croit en un accompagnement personnalisé. Nos profils divers, issus du recrutement, de la tech et du conseil, collaborent pour créer une expérience simple et respectueuse des candidats.
Sophie Bernard Lefèvre

Sophie Bernard Lefèvre

Directrice produit et expérience

Après dix ans passés à accompagner des profils juniors et confirmés, Sophie pilote la plateforme pour s’assurer qu’aucune candidature ne tombe dans l’oubli. Elle supervise le développement produit et veille à garder le site accessible à tous.

Domaines d’expertise

Gestion d’équipe agile Expérience candidat Optimisation produit Pilotage de projet
Karim Djebali Hamoudi

Karim Djebali Hamoudi

Responsable technique

Ingénieur de formation et spécialiste des outils digitaux RH, Karim a contribué à la création de modules adaptés aux attentes des chercheurs d’emploi. Il veille à la sécurité et à la fluidité technique de la plateforme.

Compétences clés

Architecture technique Sécurité informatique Outils numériques RH Veille technologique
Claire Moreau Dufresne

Claire Moreau Dufresne

Responsable contenus & conformité

Avec un parcours dans le conseil RH et la communication, Claire s’assure que chaque offre publiée soit claire et conforme aux attentes des candidats. Elle pilote aussi la rédaction de nos conseils carrière.

Expertises principales

Rédaction professionnelle Analyse RH Communication digitale Gestion de contenus
Antoine Girard Lescure

Antoine Girard Lescure

Responsable accompagnement et support

Formé au support et à la médiation, Antoine accompagne les utilisateurs dès leur inscription et jusqu’à la prise de poste. Son objectif : garantir un accueil humain et des réponses concrètes aux questions du quotidien.

Champs d’intervention

Support utilisateurs Médiation Accompagnement individuel Gestion des retours

Votre consentement, vos choix

Nous utilisons différents types de cookies pour le bon fonctionnement du site, la mesure d’audience et la personnalisation de l’expérience. Vous pouvez accepter, refuser ou choisir ceux à activer à tout moment. Vos choix restent modifiables, et aucune donnée n’est transmise à des tiers sans votre accord.

Sécurité des données

Vos données personnelles sont protégées : aucun usage commercial détourné, conformité RGPD assurée à chaque étape.

Analyse anonyme

Les cookies analytiques servent uniquement à améliorer le site, sans jamais vous identifier personnellement ou transmettre vos informations à des tiers.

Fonctionnement

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